（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署，坚持以党的政治建设为统领，全面统筹各项工作。

　　（二）加强机关党的政治建设，推进模范机关建设，落实意识形态工作政治责任。

　　（三）抓好机关党建服务改革发展，着力推动思想解放，强化对党员干部的思想引领。

　　（四）开展党务干部培训，坚持开展创建达标创星党支部，全面提升党支部建设质量。

　　（五）强化廉政教育，深化全面从严治党，强化对权利运行的制约和监督，坚持抓好机关作风建设，以及民生领域突出问题专项整治工作，持续深化纠治“四风”工作，持之以恒正风肃纪。

　　（六）坚持争创省级文明单位，全力通过创建第十四届省级文明单位终期验收。

　　（七）推进机关群团工作，在机关广大职工、青年、妇女中广泛开展丰富多样的学习、创建、帮扶和基层组织建设等活动。

　　二、人事工作计划

　　（一）做好全省医疗保障系统体制改革推动工作。

　　（二）开展干部培训，提升全局系统队伍工作能力。

　　（三）做好人员工资核定有关工作。

　　（四）抓好干部考勤管理工作。

　　（五）开展省局机关和直属事业单位干部的选拔任用、干部年度考核及推优评先工作。

　　（六）指导直属事业单位规范开展专业技术人员职称职改工作，建立专业技术人员继续教育学分登记管理制度。

　　（七）完善档案管理，开展事业单位人员档案专项审核工作。